Wij brengen de S van ESG tot leven voor jouw organisatie

SDG encarte animatie v1

Op zoek naar duurzaamheid-, welzijns- en ESG-oplossingen? Wij helpen je welzijnsstrategie te versterken door deze te integreren en te koppelen aan de sociale pijler van ESG

Jouw partner voor duurzame groei

b tonic consultancy

Consultancy

Op zoek naar advies over ESG, welzijn en duurzaamheidstrategieën? Met ons team van experts begeleiden we je bij het implementeren van concrete stappen naar een duurzaam bedrijfsmodel.

B-Tonic Tools

Tools

Verbeter de betrokkenheid, motivatie en prestaties van jouw medewerkers met onze wetenschappelijk ondersteunde tools en scans. Voor een veerkrachtigere workforce en een duurzamere toekomst.

Oplossingen B-Tonic

Oplossingen

Online en fysieke trainingen voor bedrijven – Onze experten denken met jou mee over de optimale mix tussen fysieke en digitale opleidingen, afgestemd op de specifieke behoeften van jouw organisatie

Is duurzaamheidsverslaggeving verplicht voor mijn onderneming?

Vanaf 2024 zijn beursgenoteerde bedrijven en grote ondernemingen verplicht om te rapporteren over duurzaamheid volgens de Europese CSRD-richtlijn. Dit kan indirect een aanzienlijke impact hebben op jouw bedrijf. Wil je weten wanneer en of jouw bedrijf moet rapporteren? 
Vul dan onze korte vragenlijst in en ontdek het hier.

Werk vandaag aan je ESG-doelstellingen van morgen

People Sustainability Scan

In de ESG-rapportering valt wellbeing onder de S van Social, naast de twee andere pijlers Environmental & Governance.
Wil je een duurzaam welzijnsbeleid waar zowel je onderneming als je medewerkers bij winnen? In een “People Sustainability-traject” brengen we alle welzijnsinspanningen binnen je organisatie in kaart en stellen we gezamenlijk een op maat gemaakt meerjarig actieplan op dat nauw verbonden is met de Duurzame Ontwikkelingsdoelstellingen (SDG’s) van de Verenigde Naties.

Werk aan de 'S' pijler van ESG

Analyse & Data verzamelen

voorbereidende analyses en workshops, inclusief stakeholder betrokkenheid en diepgaande scans."

Strategie & doelen bepalen

Voorbereidende analyse & workshop om zo samen de duurzamen doelen te bepalen​

Implementatie
acties

Actiepunten koppelen aan data om problemen aan te pakken en strategieën te verbeteren

Impact meeting

Vertaal jouw doelen naar een actieplan. Bespreek het met je team, wie doet wat, wanneer en met wie?

Evalueer en rapporteer

Evaluatie in dashboard. Ontvang een advies van een expert om je S-score verder te verhogen.

Trendrapport Wellbeing en Sustainability

Steeds meer bedrijven beseffen dat welzijn en winst elkaar versterken en maken van de wellbeing van hun medewerkers een strategische prioriteit. Want een onderneming die zorg draagt voor haar medewerkers is aantrekkelijk en kent minder ziekteverzuim of verloop. 90%(!) van de medewerkers die bij organisaties werken met een sterk sociale impact voelen zich meer geïnspireerd, gemotiveerd en betrokken. Tegelijk verhoogt de organisatie haar duurzaamheidsscore (ESG). Kortom, wellbeing vormt het fundament van een duurzaam businessmodel. Vraag is ‘Hoe begin je eraan’?

e book 2024 nl

Enkele van onze klanten

Cases

17 april, 2024

De Cronos Groep is zeer vooruitstrevend als het gaat om duurzaam- en welzijnsbeleid. Veerle Rovers, Wellbeing Manager bij Cronos Care legt uit waarom...

11 maart, 2024

Puratos – ‘Wellbeing leidt tot welldoing’ Aandacht hebben voor wellbeing is een risico dat voedingsbedrijf Puratos met succes kan beheren. Onder meer dankzij de intense...

8 mei, 2022

De zorg voor het welzijn van medewerkers is een cruciale pijler binnen de moderne bedrijfsvoering. Bij Sadi Claeys Assurdel Insurance Broker, onder leiding van Lauriane...

Plan je advies

maartje vanewijk

Annelies Theunissen
People Sustainability Expert

+32 (0) 472 67 78 27
annelies.theunissen@b-tonic.be

Dowload het Trendrapport 2024: 'Wellbeing & Sustainanility'

Meer weten over het sociale gewicht van ESG in duurzaam ondernemen?

e book 2024 nl